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四川"痛經(jīng)假"已存在19年

2016-02-19 10:06 來源:華西都市報 李媛莉

寧德網(wǎng)
  華西都市報消息(記者 李媛莉)痛經(jīng)是什么?萬箭穿腹還是削骨搓皮,這感覺只有痛過的人才會懂。也只有痛過的人會在聽到“痛經(jīng)假”這一新詞后,既為它的“體貼”拍手稱快,又為它的“難實(shí)現(xiàn)”擔(dān)憂。

前日,安徽省曝出最新消息,將從3月1日起正式實(shí)施“痛經(jīng)假”,女職工可以通過醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的證明向用人單位申請“痛經(jīng)假”。用人單位如違反規(guī)定,女職工可以依法舉報。

這一消息刺激了四川的廣大女性同胞,我們能實(shí)施“痛經(jīng)假”嗎?有“痛經(jīng)假”的話該怎么休呢?

故事

痛經(jīng)痛得臥床不起卻從沒聽說可休假

根據(jù)醫(yī)學(xué)解釋,有女性在生理期間,尤其是前兩天,會出現(xiàn)痛經(jīng)癥狀,如小腹脹痛、隱痛等,嚴(yán)重者可伴惡心嘔吐、冷汗淋漓,甚至昏厥。

“我每個月例假都很痛。”今年31歲的任女士說,經(jīng)期前兩天她經(jīng)常痛到臥床不起,“甚至要吃藥打點(diǎn)滴。”80后魯女士有同樣感受,“痛經(jīng)時什么也做不了,上班其實(shí)也是耗時間。”

《2015年中國女性生理健康白皮書》顯示:中國有接近80%的女性伴有輕度及以上的痛經(jīng),其中超過14%的女性表示痛經(jīng)對正常生活有影響。

盡管痛經(jīng)對生活工作有明顯影響,但任女士和魯女士卻從沒享受過“痛經(jīng)假”,任女士說;“實(shí)在痛得惱火時,就請半天事假或病假,從來沒跟領(lǐng)導(dǎo)說過是痛經(jīng)。”魯女士也認(rèn)為痛經(jīng)是“說不出口”的請假理由。

現(xiàn)狀

坐診半天開 1到2張證明婦科醫(yī)生稱痛經(jīng)假有必要

成都市錦江區(qū)婦幼保健院副主任醫(yī)師賈小蘭告訴記者,她每周有半天時間坐門診,平均每次坐診都要開出1到2張痛經(jīng)診斷證明。

根據(jù)個體差異不同,以及每個人痛閾不同,痛經(jīng)確實(shí)能成為無法忍受的病痛,由此賈小蘭認(rèn)為,“痛經(jīng)假”有必要存在。但她補(bǔ)充說,對痛經(jīng)疼痛程度的評判并沒有客觀標(biāo)準(zhǔn),更沒有儀器做鑒定,主要依據(jù)病人對病情的個人感知和個別生理表現(xiàn),進(jìn)而由醫(yī)生判斷其病情程度,“可能存在一些輕度疼痛的人也想開證明。”觀 點(diǎn)女職工:

期待“痛經(jīng)假”,但休假有顧慮

2月17日,記者對來自民營企業(yè)、事業(yè)單位、國企、外企等近百名女性職工做了抽樣調(diào)查,結(jié)果顯示,因?yàn)閭€人隱私、害怕影響工作等原因,約四成的受訪女職工并不打算享用“痛經(jīng)假”。

“雖然我也期待‘痛經(jīng)假’,畢竟這是對女性的關(guān)懷,但真有這個假我也不會休的。”來自成都高新區(qū)某建筑設(shè)計公司的唐數(shù)說,“影響工作,領(lǐng)導(dǎo)肯定會不高興的。”企業(yè):

支持這樣的規(guī)定,但執(zhí)行難度大

“痛經(jīng)假”涉及的另一主體方是企業(yè),他們有何反應(yīng)?“如果出臺這樣的規(guī)定,我們是會支持的。”位于成都的一五星級酒店人力資源部有關(guān)負(fù)責(zé)人說,她們公司的女性職工較多,實(shí)際工作中對在例假期間的同事已經(jīng)有一定的照顧。

不過這位負(fù)責(zé)人認(rèn)為“痛經(jīng)假”執(zhí)行難度較大,“痛經(jīng)怎么證明呢?我們很難判斷真實(shí)性。”省人大代表:

用人成本增加,要為企業(yè)減壓

四川省人大代表徐俊波表示,此類政策確實(shí)能夠體現(xiàn)人文關(guān)懷,但是對于政策制定者來說,還需要考慮可能會給企業(yè)帶來的壓力,“帶薪休假增加用工成本,如果企業(yè)壓力過大,可能會出于經(jīng)濟(jì)考慮而不去雇傭女性職工。”

他說,在保障性條例對婦女進(jìn)行照顧的同時,還需要從根本上解決成本的問題。“不能一味地把女性的福利成本加在用人單位身上,否則女性會更受到用人單位的歧視。”徐俊波認(rèn)為,需要從政策層面為企業(yè)減壓。

規(guī)定

四川有“痛經(jīng)假”六類工種可因例假公休2天

記者梳理發(fā)現(xiàn),“痛經(jīng)假”這一新詞只是重新火起來。早在上世紀(jì)90年代,“痛經(jīng)假”就有相關(guān)規(guī)定。在四川,“痛經(jīng)假”也存在19年之久。根據(jù)1997年起實(shí)施的四川省貫徹實(shí)施《女職工勞動保護(hù)規(guī)定》辦法【川勞職安[1997]5號】,規(guī)定從事《體力勞動強(qiáng)度分級》標(biāo)準(zhǔn)中第三級體力勞動強(qiáng)度的勞動;高處作業(yè)分級》標(biāo)準(zhǔn)中第二級以上的作業(yè);低于5攝氏度的低溫作業(yè);未加溫的冷水作業(yè);野外、流動作業(yè);和伴有強(qiáng)烈震動的作業(yè)等六類工種的女職工,在月經(jīng)期間,應(yīng)暫時調(diào)離原工作崗位,安排其它工作;不能調(diào)離的,應(yīng)給予2天公假。也就是說,上述六類工種的女性在四川可以因例假公休2天。

盡管如此,因?yàn)樵撘?guī)定不是強(qiáng)制要求,“痛經(jīng)假”在四川并沒有成為普遍認(rèn)知。

責(zé)任編輯:陳淑琴

關(guān)鍵詞

痛經(jīng) 女性 女職工




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