香港最低工資5月上調(diào) 時薪34.5港幣

寧德網(wǎng)

新華網(wǎng)消息 據(jù)《香港商報》報道，香港特區(qū)行政長官會同行政會議昨已接納最低工資委員會的建議，將法定最低工資水平由現(xiàn)行的每小時32.5港元調(diào)升至每小時34.5港元，增幅6.2%。特區(qū)政府發(fā)言人昨日表示，《2017年最低工資條例(修訂附表3)公告》將于明日在憲報刊登，并于下月8日提交立法會，在立法會通過之后，經(jīng)修訂的法定小時最低工資水平將于本年5月1日實施。

下月初提交立法會

為配合增加最低工資政策，香港特區(qū)政府于同一時間在憲報刊登《2017年戶傭條例(修訂附表9)公告》，并提交立法會，該份公告修訂記錄總工作時數(shù)的每月金額上限，如須就某工資期支付予戶員的工資款額不低于每月1.41萬元(現(xiàn)時為1.33萬元)，戶主便可獲豁免紀(jì)錄有關(guān)戶員于該工資期的總工作時數(shù)。為配合法定最低工資修訂水平的實施，有關(guān)修訂亦將于本年5月1日生效。署理勞工及福利局長蕭偉強指，政府已審慎考慮委員會的報告，認(rèn)為委員會已透過合理持平的討論，檢討法定最低工資水平。

最低工資委員會主席翟紹唐表示，高興知悉委員建議的法定最低工資水平獲得接納。他補充說，委員會按以數(shù)據(jù)為依歸的原則，全面、客觀及持平地進行檢討，除參考“一系列指標(biāo)”數(shù)據(jù)外，亦詳細(xì)研究其他調(diào)查所得的資料，以及全面考慮社會各界對檢討法定最低工資水平的意見，也有考慮其他未能完全量化的相關(guān)因素，并且進行壓力測試，以估算調(diào)整最低工資后所帶來的影響。

時薪34.5元開支增約6.6億

最低工資委員會根據(jù)政府統(tǒng)計處“收入及工時按年統(tǒng)計調(diào)查”的數(shù)據(jù)，在2015年5月至6月賺取每小時工資低于34.5元的戶員人數(shù)為154500人，占全港戶員人數(shù)的5.2%，參考了該處較近期的工資數(shù)據(jù)，并假設(shè)本港經(jīng)濟在今年上半年按年實質(zhì)溫和增長2%，粗略估算實施新修訂之前，賺取每小時工資低于34.5元的戶員人數(shù)約為74100人，占全港戶員人數(shù)2.5%。

對企業(yè)的影響方面，在經(jīng)濟溫和增長的情景下，委員會計及在符合法定要求以外所支付的休息日薪酬、用膳時間薪酬，以及連鎖反應(yīng)的影響，推算整體薪酬開支會額外增加約6.6億元，增幅約為0.1%。委員會相信新修訂的影響，是大部分行業(yè)(包括中小型企業(yè))可以承受的。另外，委員會估計新修訂在經(jīng)濟溫和增長的情景下會推高整體失業(yè)率約0.1%;由于目前本港的失業(yè)率仍處于較低水平，除非經(jīng)濟出現(xiàn)重大逆轉(zhuǎn)，否則應(yīng)該不會引致勞工市場顯著惡化。

資方：結(jié)業(yè)潮或提早出現(xiàn)

至于對通脹的影響方面，委員會假設(shè)企業(yè)將額外薪酬開支全數(shù)轉(zhuǎn)嫁至產(chǎn)品和服務(wù)的價格上，并計及工資與物價互相追逐的螺旋上升首輪效應(yīng)，估計綜合消費物價通脹率在經(jīng)濟溫和增長的情景下會上升約0.2%;如以甲類消費物價通脹率量度其對基層市民的影響，相應(yīng)的升幅約為0.3%。由于所有企業(yè)將額外薪酬開支全數(shù)轉(zhuǎn)嫁予消費者的機會不大，新修訂對通脹的實際影響應(yīng)該較上述的估算為小。

香港飲食界立法會議員張宇人批評新修訂加幅過高，對業(yè)界沖擊非常大，他指現(xiàn)時經(jīng)濟環(huán)境不明朗，業(yè)界都不贊成調(diào)整最低工資，在飲食業(yè)人手短缺下提高最低工資，或令戶員轉(zhuǎn)投其他較舒適的工種，令戶員流失及蝕本情況加劇，不排除今年結(jié)業(yè)潮可能會提早至3月出現(xiàn)。張宇人續(xù)說，政府的做法偏離業(yè)界愈來愈遠(yuǎn)，又認(rèn)為有關(guān)政策是沖著飲食業(yè)而來，但卻從未提供任何援助。